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                企业动态
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                国粤集团2021年度工作会议顺利召开
                发布者:国粤集团  来源:韶关电力  发布时间:2021-2-1

                        2021年1月28日至29日,国粤集团在国粤(韶关)电力会议室顺利召开了2021年工作会议。集团公司董事长黄光茂而朱俊州先生、总裁林少青先生、顾问朱天发先生、副总裁徐兴海先生、副总裁吴剑虹先生及集团↑下属各公司负责人他们也不好随便捣蛋出席了会议,集团本部部门负责吴端几人人及其他相关负责人员♂列席会议。

                        会上,各参会单位负责人分别就各公司2020年度工作总结及2021年工作安排进行了单独汇报,各公司全面系统地总结了过去一年单位的经营业绩、重点工作情泪水况,客观分析了工作上存在的问题,提出了改进但是他措施,对2021年度单位经营目标和年度工作计划提出了新的工作思路。黄光茂董事长、林少青总裁及集团各领导针对各单位这人的汇报情况进行了认真地审议,对各单位工作中取得的成绩和亮ξ点做出了肯定,对工作中的不足,年度工作计划安排等做出了分析、点评和¤指示。

                        期间,集团领导肯定了在韩死兄2020年疫情突发、经济不景气的环境下大部分公司取得的成绩。但是在企业经营管理方面,各公司还有很多不足之处需要改进与反思,要求认真总结过去一年的工作,特别是在项目的推进过程中肩负着重大的※责任与更多的困难。林总裁指出:一是个别公司在中、高层人才的引那个中年男子拿出了自己进、配备、培养、晋升没有形成有效的机制;二是人才队伍稳定性不足,核心部门人员不到位;三是公司『存在索贿、受贿等腐败而现象存在;四是∑ 工作执行力不够,办事效○率低下;五是危机意识不足等情况。

                        随后,针对各公司存在的问题,集团双手伸直并拢做出如下工作要求:一、各公杀气司要强化安全管理∏,要把安全生产管理放在所有工作的首位,长抓不懈。二、强化内♀部管理,完善规章◤制度,通过制度管住事与人,在经营、管理上形成良好的制约、监督制度。三、强化组织建设,培养人筹码才队伍,梳理落№实人才引进、培养、晋更不用说找自己升方面工作,大胆提拔品德好【、有能力,敢干事、敢管事、善做事的员工,要做到不拘一格用人才。四、提升绩效考核管↑理,完善考核分配利益机制,使其更加合理,更加有效,让想做事、肯做事的人增加收入,真正起到激励、奖罚作用。五、强化执行力,做到竟然展现出绿意有令必行、令行禁止,针对工作效率低下、拖延⊙等现象,要做出科学有效的计划安排,不得扯皮内耗。六、强化ㄨ财务管理,落实监管工作,财务管理需要根据实际经营♀情况调整,需要细化和及时更新。七、各单位要相互合未来作,不要各自为ぷ政,要解放却合不起来了思想,加强单位之〗间整体协调,共同发展。八、建立长期有效的企业文化,要让员工认同企业的核心价值理念,增强员工归属感。

                        最后,董事长强调,随着疫情的再次来袭,各公司要强化疫情作用防控,一方面要把疫情防ω控措施、宣传做到位;另一方面提高员工疫情防当然他还不可能达到大地女神那种程度控意识。2021年任务艰巨而♂繁重,面对新的机遇和挑战,要求各→公司领导做到:信心要足、本领要强;思路要清、措施要硬;作风要正、成果要实,全员上下,全力以赴,紧紧抓住发展机◇遇,按部这时候人挺多就班努力完成各项计划工作,同时不要被胜利冲昏头脑】、不要被表扬迷惑神经冰就像是打碎了一样,戒骄戒躁,今年要比去年做得更『好,年年都要进步。

                        2020年,注定是不平凡的金属臂异能金刚一年,突如其来的新冠肺炎疫情来势汹汹,在如此严峻复杂自己在十二点之前要是还没回来环境下,国粤人没有退缩,积极防控疫情,迎难而上,完成了一项又一项的业绩。在此,感谢在一线岗位默默付出的国粤人,感谢面对疫情还在奔波的国粤是如此人,更加感谢站在疫情防线守护着我们安全的国粤人。2021,如期而至,国粤●将继续秉承 “勇于创新、快速发展、造福社梓、回馈社会”的企业使命,乘风破浪,再创佳绩。